补签了劳动合同,我的这一份没有盖公司的章,按了手印,还可以告他吗?

你这种情况，相对于没有劳动合同，因此，你只能上诉法院。你要获德赔偿，只能上诉法院，才能有经济补偿。产假是也许休息的，而且公司没有权利开除你，不然你可以上诉法院和反映的妇联。

不生效。公司是一个法人单位，其所签订的合同应当是公章与法人代表，才有法律效力。一个人名字签订的合同只能是代表个人。

如果只是有你的手印的话，那么这份合同就是没有效的，因为对方没有盖章，没有签字。但是一般他们都是在你按完手印以后集中的签字盖章，所以是会受到法律保护的。

劳动合同必须双方签字或盖章才有效，只有劳动者签字无效。

告了也是没什么补偿的。依据《中华人民共和国劳动合同法（2012年修订） 》第十六条、第八十一条的相关规定，单位必须将合同给员工一份，否则，整改，赔偿损失。

如果公司持有的合同也没有签字盖章的，属于未签合同的情形，虽然可以按照法律规定可以向用人单位主张未签合同二倍工资，但用人单位可以随时在劳动者已经签字 的合同上签字盖章，导致劳动者举证不能。

分公司负责人签字借款没盖章怎么办可以起诉吗

1、公司在法律上属于法人，是和自然人相对的概念。分公司负责人以个人名义借款跟公司没关系，不但不能起诉总公司，也不能起诉分公司。除非是以公司名义借款，有借款合同还得有公司的章，否则公司是不会认账的。

2、借款合同上，没有加盖公司公章、只有法定代表人签字，在合同形式要件上不规范。虽然这种情况并不是导致合同无效的原因，借款合同在通常的情况下也有效，但毕竟留下了法律上的隐患。

3、只要不是构成合同法上的无效情形的，都可以起诉名义上的借款人。法律分析法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。

4、法律分析：如果是因公借款合同有效。如果分公司是独立法人，总公司不需要承担责任。

5、公司负责人借钱用于公司，现在没钱还，可以起诉公司。根据相关法律规定，借款用来公司生产经营，可以起诉公司。

合同书有签字,没有盖章,可以起诉该公司吗?

如果该合同没有造成对方的相关经济损失，可以依据合同纠纷到法院提起民事诉讼，要求撤销该合同，以对方违反合同法要求对方给予相关的赔偿，供参考。

法律主观：有公司盖章，但不是 法人代表 签字的合同经法人同意是有效的。合同自双方签字或者盖章后成立，所以只要二者之一就可以了，所以有公司的公章合同就成立了。

法律分析：协议书没有盖章，但当事人在协议上签字的，协议就成立，协议内容不违反法律强制性规定和公序良俗的，协议就具有法律效力。

被告方肯定是公司，因为你作为公司的员工，是代表公司在进行法律行为，责任主体应是公司。至于你是否需要赔偿公司损失，要视公司内部是否有相应的规章制度，且该规章制度属于合法有效的。

没有这个盖章后生效的条款，双方有法人代表签字，没盖公章，协议就已经生效。合同的生效是指已经成立的合同在当事人之间产生了一定的法律拘束力，也就是通常所说的法律效力。合同的成立与生效常常是紧密联系在一起的。