辞职信正确格式怎么写

最新辞职信格式：

1、标题。一般用“辞职报告”或“辞职申请书”即可。

2、称谓。接受申请书的部门或组织，或自己工作的上级领导。

3、正文。真实、客观的写明辞职的原因。

4、结尾。结尾一般为敬语，如：“此致、敬礼！”。

5、落款。写明申请人姓名及申请时间。

最新辞职信范本

尊敬的公司领导：_________________

我可以在_____月份您觉得方便的时候离开公司。

自从_____________年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快_____年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。

当然，若您容许的话，我愿意并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能衷心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

申请人：_________________

_____________年__________月__________日

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辞职信格式

辞职信格式：简短明了的辞职信、感谢信式辞职信、道歉信式的辞职。

1、简短明了的辞职信

这种格式的辞职信通常只包括必要的信息，样例：尊敬的XXX，我写信通知您，我将在XX月XX日辞去我的职位。我决定离开是因为我已经找到了一份更适合我的工作。很感激您和公司给予我的机会和支持。我将尽最大努力确保在我的离职前完成我的工作，并确保顺利的交接。

2、感谢信式辞职信

这种格式的辞职信通常表达了对雇主和公司的感激之情，以及对这段工作经历的总结。样例：尊敬的XXX，我写信通知您，我将在XX月XX日辞去我的职位。我很感激您和公司给予我的机会和支持，这让我在这里度过了很美好的时光。

3、道歉信式的辞职

尊敬的XXX公司领导：我写这封信是要通知您，我将在下个月的15日辞去我的职位。我要向您和公司的所有成员道歉，因为我的离开可能会对公司的运营造成不便。我对这个决定感到非常遗憾，但我相信这是我需要做的最好的事情。我会尽我所能确保我的离开对公司的影响最小。

辞职的注意事项

作为职场新人的话，要是你决定要辞职了，就不要有对不起公司的心理。如果实在觉得你突然辞职会有点不妥的话，可以提前和公司的领导聊聊，详细说一下你的情况。比方说：你觉得公司氛围蛮好的，可能于你而言，有些不太适合。

这样让公司的人知道你之所以要离职，是因为你对工作有另一方面的想法，离职也是因为你的工作意愿发生了变化。当你与领导沟通过后，领导会了解到你的真实想法，也会尊重你的选择的。

要是真的觉得你辞职会对公司有所亏欠，那在离职前，就好好跟领导说，体面点离开，这样于你或是于公司而言，都是极好的。

辞职信的正确格式

辞职信的正确格式如下：

一、标题。

一般用“辞职报告”或“辞职申请书”即可。写在第一行中间，字体稍大些。

二、称谓。

另起一行，顶格写。

称谓是指接受申请书的部门或组织，或自己工作的上级领导。可以是负责人名称，或机构名称。称谓后面有冒号。例如：“xx主任：”，“部门负责人：”，“公司领导：”，“xx公司人事部：”等等。

三、正文。

每自然段，句首空两格。

正文是辞职报告的主要内容。应当真实，客观地写明辞职的原因，自己的情况，以及不能继续从事这个岗位的主要事由。态度应诚恳，不卑不亢。语气应谦和。如果是因为自己的个人原因辞职，而又会对工作造成被动。态度更应当诚恳谦逊，以请求领导的批准。

四、结尾。

正文结束后，另起一行空两格写。

结尾一般是敬语，套语。例如：“此致、敬礼！”，“此致公司领导，望批准。”，“特此申请，期盼批准。”等等。

五、落款。

在正文或结尾的右下方，写明辞职申请人的姓名和申请日期。

辞职报告，又称“辞职申请书”。其格式与求职申请书差不多，为申请书的通用格式。一般由标题，称谓，正文，结尾，落款等五部分组成。

辞职信格式怎么写

法律分析：（1）首先要写好标题辞职信或辞职申请，标题应居中。然后另起一行顶头写上：尊敬的领导（冒号），再另起一行空两格写：您好（感叹号）。

这是一般的写法，如果想具体到某个部门，可以在尊敬的后面加上XXX（部门）也行。您好的下一行可以加一句：我很遗憾的提交辞职信。

（2）接下来要认真编辑正文，这是写好辞职信的关键所在，也是重中之重。正文大体要分三个步骤写，首先详细说一下在单位工作的感受，应该说一些感激的话语和美好的工作经历；

其次，写明离开单位的原因，最好写具体一些，可以附加一些依依不舍之意。最后，写清楚离开单位的时间，尽量不要太唐突，最好给单位一些招聘新人的时间。还要写一些对单位和同事的美好祝愿。

（3）正文写完后要仔细检查一下是否合理，要避免写某些偏激的语句。字数要控制在三四百字以内，一定要分行写，这样会显的条理清晰，显示具有良好的写作功底。

（4）写完正文内容要在下一行顶头写此致，隔3--4行在此致的对角线处写上敬礼（感叹号）二字。这是必须有的格式。

（5）最后落款写：申请人XXX，隔一行在申请人的下面写上年月日。到这辞职信基本写完了。最好在信封下面留出5--6行让领导签字盖章。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》

第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

辞职书的格式怎么写?

辞职书的格式：

1、标题写上辞职书；主体部分写上辞职申请人的姓名；职位、工作情况；

2、申请辞职的原因；希望批准辞职申请的意思表示；

3、而结尾部分由本人签名、并注明日期。辞职信是辞职者向工作单位辞去职务时写的书信，也叫辞职书或辞呈。辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。

合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：

（一）当事人的姓名或者名称和住所；

（二）标的；

（三）数量；

（四）质量；

（五）价款或者报酬；

（六）履行期限、地点和方式；

（七）违约责任；

（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。辞职书格式如下：标题写明辞职书，下一行的顶格写领导的称呼，并在称呼后加冒号，正文部分写明辞职的原因，范本如下：我因XXXX事，经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。最后写上申请人的姓名。

拓展资料：辞职书格式是首先应当写明辞职人的姓名等具体信息;其次，写明辞去的职务以及辞职的理由;写明任职单位负责人姓名;最后，写明表示歉意的语句以及写明日期并签名。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》

第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

辞职书的格式是什么？

辞职书的写法：

1、标题：

在第一行中间写“辞职书”三个字，或写“辞去×××工作”等字样。

2、称谓：

在第二行顶格写任职单位负责人姓名。

3、正文：

写明辞职的原因、辞去的职务。

4、结语:

在正文后面写表示歉意的语句。

5、署名和日期:

在正文右下方写上辞职人的姓名，在署名下面写具体的年、月、日。

辞职信是辞职者向工作单位辞去职务时写的书信，也叫辞职书或辞呈。辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序，通常由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。

基本格式：

1、标题:

在辞职信第一行正中写上辞职信的名称。一般辞职信由事由和文种名共同构成，即以“辞职信”为标题。标题要醒目，字体稍大。

2、称呼:

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职信的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

3、正文:

正文是辞职信的主要部分，正文内容一般包括三部分：

1.要写出书信辞职的内容，开门见山让人一看便知。

2.叙述递交书信辞职的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

3.要写出自己递交辞职信的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

4、结尾:

结尾要求写上表示敬意的话“此致敬礼”，意思非常明白：在此给您敬礼。

”此致敬礼“的两种写法:

第一种写法：在正文之下另起一行空两格写“此致”，“敬礼”写在“此致”的下一行，顶格书写。要注意的是，“此致”后边不加任何标点，因为这句话未完。“敬礼”后加惊叹号，以表示祝颂的诚意和强度。

第二种写法：正文后紧接着写“此致”（其后不加标点），另起行顶格写“敬礼！”

此处“敬礼”的顶格，呼应于起首对收信人的称呼，是古代书信“抬头”传统的延续。古人书信为竖写，行文涉及收信人姓名或称呼，都要把对方的姓名或称呼提到下一行的顶头书写，以示尊重。它的基本做法，为现代书信所吸收。

5、落款:

辞职信的落款要求写上辞职人的姓名及递交辞职信的具体日期。