首先，我们来看一下，带工人去讨要工程款是否违法。在一般情况下，只是带工人去讨要工程款，并不属于违法行为。因为工人作为劳动者，有权力要求支付劳动报酬，包括工程款。然而，需要注意的是，讨要工程款的方式和手段需要合乎法律规定。以下是一些违法的情况：

1. 使用暴力或威胁手段：如果工人或代表工人的人员使用暴力或威胁来讨要工程款，这是违法的。根据我国《刑法》的相关规定，使用暴力或威胁迫使他人支付款项属于敲诈勒索罪，可追究刑事责任。

2. 进入业主房产或施工现场：如果工人或代表工人的人员未经允许，擅自进入业主的房产或施工现场，这也是违法的。根据我国《侵权责任法》规定，侵入他人房产并干扰生产、工作等属于侵权行为，可能导致法律责任。

3. 讨要超过应付工程款额的金额：如果工人在讨要工程款时索取超过应付工程款额的金额，这是违法的。根据我国《合同法》规定，当事人一方不得违背公序良俗约定不合理的利益关系。索取超过应付工程款额的金额，违背了合同公平原则，可能导致违约行为。

除了上述情况外，还有一些其他违法行为需要引起关注。首先是强迫签订无效合同。有些讨要工程款的人会利用威胁、恐吓等手段，强迫业主签订无效合同，并要求支付款项。根据我国《合同法》规定，以欺诈、胁迫等手段订立的合同，可能被认定为无效合同。

其次是伪造或篡改资料。有些讨要工程款的人可能会伪造或篡改与工程款有关的资料，以获取更多的利益。根据我国《刑法》相关规定，伪造或篡改公文、证明文件等涉及公共事务，可能涉及到伪造证据罪、串通投标罪等刑事责任。

此外，还可以通过引用法律法规和案例进行深入分析和挖掘知识点。例如，《中华人民共和国刑法》第274条规定了敲诈勒索罪的相关内容，可以说明暴力或威胁手段属于违法行为。另外，《中华人民共和国合同法》关于合同公平原则和无效合同的规定，以及《中华人民共和国刑法》关于伪造证据罪等的规定，也可以从法律角度来说明违法行为。

综上所述，讨要工程款并非在所有情况下都是合法的。带工人去讨要工程款并不违法，但必须遵守法律规定，不能使用暴力或威胁手段，不能进入他人房产或施工现场，并且不能讨要超过应付工程款额的金额。此外，还应遵守合同公平原则，不得强迫签订无效合同，也不能伪造或篡改相关资料。只有在合法的前提下，工人才能通过合理的方式讨要工程款。

讨要工程款，简单来说就是指工人或承包商要求业主或工程款委托方支付工程款的行为。然而，要讨要工程款并非在任何情况下都是合法的，因为这涉及到合同法、建设工程施工合同法等法律法规的约束。本文将从多个方面进行深入分析和讨论，阐明讨要工程款中的一些违法情况，并引用相关法律法规和案例列举。

首先，我们需要明确一个概念，工人或承包商要求业主支付工程款的前提是需要合法的合同约束。如果在工程施工过程中，双方没有签订明确的合同或者因为一些原因合同无效，那么工人讨要工程款的行为就是违法的。根据《中华人民共和国合同法》第10条规定：“当事人订立合同，应当遵循自愿、平等、等价有偿和诚实信用的原则。”因此，在没有合法的合同约束下，工人无权要求支付工程款。

其次，按照《中华人民共和国建设工程施工合同法》第十七条的规定，如果工程款委托方（业主）已按照合同约定支付了工程款的权利或者能够支付而不支付，则工人或承包商有权要求支付工程款。但是工人不能与委托方或业主发生暴力冲突或其他违法行为来讨要工程款。

此外，在讨要工程款的过程中，工人或承包商不能对委托方进行恶意侮辱、威胁、恐吓、敲诈勒索等行为，否则也属于违法行为。这违反了《刑法》中关于对他人进行非法侵害的规定。

需要强调的是，如果工人或承包商要求支付工程款的行为是合法有效的，但是支付方不履行义务或未按要求支付，工人可以通过合法途径向法院提起诉讼来维护自身权益。法院将会依法判决支付方进行相应的支付。

总结来说，讨要工程款的情况是存在一定的合法性的，但也存在一些违法行为。未签订合同、合同无效、与委托方发生暴力冲突、侮辱、威胁、恐吓、敲诈勒索等行为都是违法的。工人在讨要工程款时应当遵守法律法规，通过合法途径来维权，不可使用非法手段。

最后，为了更好地阐明问题，我们引用一些法律法规和案例来进一步说明。

根据《中华人民共和国合同法》第10条规定：“当事人订立合同，应当遵循自愿、平等、等价有偿和诚实信用的原则。”合同是双方自愿签订的，如果没有合同或合同无效，工人讨要工程款就是违法的。

根据《中华人民共和国建设工程施工合同法》第十七条的规定，如果工程款委托方已按照合同约定支付了工程款的权利或者能够支付而不支付，则工人或承包商有权要求支付工程款。但是工人不能通过违法行为来讨要工程款。

2023年，湖南一批施工人员因为工程款争议，组织了近百人前往业主家中维权，造成了恶劣影响。最终，这些人被警方依法处理，他们的行为被认定为违法的集体讨要工程款行为。

综上所述，要讨要工程款并非在任何情况下都是合法的。未签订合同、合同无效、与委托方发生暴力冲突、侮辱、威胁、恐吓、敲诈勒索等行为都是违法的。只有在合法约束下，通过合法途径来要求支付工程款，才是维权的正确方式。工人和承包商应当遵守法律法规，维护自身权益。

讨要工程款是指工人或相应的劳动力单位在合同约定的期限内，通过法定途径向工程业主或施工总承包商要求支付尚未结清的工程款项。在实际情况中，讨要工程款可能涉及多种情况，有些情况可能违法，有些情况则属于合法维权的范畴。下面，我将从多个方面分步骤描述解讨要工程款哪些情况是违法的，同时引用法律法规和案例来加以列举和深度分析。

首先，我们来解析一下何为违法的讨要工程款的情况。根据《中华人民共和国合同法》第64条规定：“当事人履行合同，不得以不履行对方义务为由拒绝履行合同，或者以一方不履行自己的义务为理由妨害对方履行合同”。也就是说，在正常合同约定的期限内，工人不得以业主未支付工程款为理由，采取强制手段讨要工程款。如果工人采取暴力、威胁、恐吓等不正当手段去要求支付工程款，就违反了《刑法》中关于寻衅滋事、敲诈勒索等罪行的法律规定。此外，如果工人擅自停工或其他方式干扰工程进展，同样违反了合同法规定的义务。

同时，犯罪嫌疑侦查、起诉和审判的曾在《中华人民共和国刑事诉讼法》第130条中规定：“犯罪嫌疑人、被告人以自己应当付清的工程款、劳务费等为由，采取强制手段纠缠不休，造成恶劣社会影响，构成寻衅滋事罪、敲诈勒索罪的，可以追究刑事责任。”这意味着，如果工人使用暴力、不正当手段要求支付工程款，将面临刑事责任的追究。

然而，不同情况下，讨要工程款也有合法的方式和手段。比如，当工人履行完工作人员应尽的义务后，工程业主或施工总承包商拖欠工人的合法工资，或者没有按照约定的时间支付工程款，工人有权提出讨要工程款的要求。根据《中华人民共和国劳动法》第52条规定：“用人单位未按照本法规定支付劳动报酬，劳动者可以向劳动行政部门申请调解或者向人民法院提起诉讼……”此时，工人可以通过合法途径维权，如向劳动行政部门申请调解，或者向人民法院提起诉讼，法律将会保护劳动者的合法权益。

此外，根据《中华人民共和国合同法》第11条的规定：“当事人订立合同时，应当遵循公平、公正、合理的原则。”在合同签订过程中，如果发现存在违法或不公平的条款，工人可以向劳动保障部门申请查证合同的有效性。若合同内容存在瑕疵或违法情况，劳动保障部门有权干预并给予相应的法律支持。

在具体案例上，以2023年湖南常德市工地发生的一起讨要工程款案为例。工地150余名农民工集体上访要求支付工程款，而施工单位却以被拖欠的工程款尚未支付为由拒绝付款。最终，根据法律法规的规定，当地劳动保障部门介入调解，并要求施工单位限期支付工程款，确保了农民工的合法权益。这一案例充分说明，在合同期限届满后，工人有权要求支付工程款，并且有相应的法律保护。

综上所述，在合同期限内，工人以暴力、威胁、恐吓等不正当手段要求支付工程款，或者擅自停工干扰工程进展，都属于违法行为。然而，在合同约定的期限内，工人履行自己应尽的义务后，业主或施工总承包商拒绝支付工程款，工人有权通过合法途径维护自己的合法权益。这包括向劳动行政部门申请调解，或者向人民法院提起诉讼。同时，工人也可以向劳动保障部门申请查证合同的有效性，以保障自己的合法权益。最终，采取合法手段讨要工程款对于维护工人权益和提高劳动法治水平具有积极意义。